perspective.brussels zoekt nieuwe talenten. Iets voor u?

Als regionaal expertisecentrum initieert perspective.brusssels de ontwikkelingsstrategie van het Brussels grondgebied. Naast de algemene directie bestaat perspective.brussels uit 4 departementen: het Brussels Instituut voor Statistiek en Analyse, het departement Territoriale kennis, het departement Territoriale strategie en het departement Transversale diensten.

Voor een goede uitvoering van zijn opdrachten is perspective.brussels op zoek naar

Analisten (m/v/x)

van universitair niveau, Nederlandstalig of Franstalig, voor het BISA

• socio-economische analisten voor de cel Werk en Economie 
  • ​meer informatie
• socio-economische analisten voor de cel Territorium en Bevolking
  • meer informatie

• socio-economische analisten voor de evaluatie van het overheidsbeleid voor de cel Evaluatie van het overheidsbeleid
  • meer informatie

Projectleiders (m/v/x)

van universitair niveau, Nederlandstalig of Franstalig, voor het departement Strategie

• meer informatie

Een datamanager (m/v/x)

van universitair niveau, Nederlandstalig of Franstalig, voor het departement Kennis 

• meer informatie

Welke voordelen zijn verbonden aan het werken bij perspective.brussels?

Wij bieden u onder meer:

• 35 vakantiedagen per jaar
• taalpremie voor houders van een SELOR-taalcertificaat
• maaltijdcheques van € 8
• MIVB-abonnement
• telewerk
• GSM-abonnement
• hospitalisatieverzekering
• tegemoetkoming van 100 % in een trein- en/of busabonnement (De Lijn - TEC - MTB) voor het woon-werkverkeer

Hoe solliciteren?

Indien u wilt deelnemen aan deze selectie, stuurt u ons uw CV en motivatiebrief.

•  Per mail naar jobs@perspective.brussels ,
• Of per post naar perspective.brussels, dienst Human Resources, Naamsestraat 59, 1000 Bruussel.

Uw sollicitatie moet VERPLICHT DE REFERENTIE VERMELDEN van de vacture waarvoor u solliciteert.

De procedure bestaat uit een preselectie op basis van de selectiecriteria en uw sollicitatie. De geselecteerde kandidaten worden uitgenodigd voor een test op pc, waarvoor u moet slagen om door te kunnen gaan naar het sollicitatiegesprek.

Het Brussels Gewest voert een actief gelijkekansen- en diversiteitsbeleid.